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蒙陰經濟開發區寶德社區黨支部書記王彥之:干就干出百姓滿意的成效

2019年09月26日 16:53 來源: 燈塔-黨建在線
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  王彥之,1981年7月生,2009年6月加入中國共產黨。此前任臨沂市蒙陰縣公安局垛莊派出所副所長,2019年2月,在蒙陰縣村黨組織書記選配改革試點工作中,被縣委組織部選配到蒙陰經濟開發區任黨支部書記。從一名公安干警成為社區百姓的父母官,王彥之始終把群眾滿意作為衡量工作成效的根本標準,在工作中開拓創新、務實求是,先后創立“五類黨員管理工作法”、社區“書記+”工作機制,社區治理初顯成效,受到廣大群眾好評。

  一、狠抓黨建規范,建強黨員隊伍

111彩票注册  針對社區辦公室遠離村莊,辦公樓內民營企業、村辦公司、物業公司與村“兩委”混合雜處,工作無序、沒有章法的情況。王彥之積極協調,規范配置,合法合理改造,制定“兩委”成員承諾“鐵六條”,初步實現了辦公環境正規有序。

111彩票注册  通過走訪調研,王彥之發現村內黨員關系轉接混亂,損害黨的威信,干擾組織活動的開展。經派出所梳理,向開發區黨工委和縣委組織部匯報,將20名非本村戶籍外掛黨員組織關系轉出村支部,將1名問題黨員清理出村委班子,2名問題黨員被開除黨籍,純潔了黨員隊伍,理順了黨員情緒,提振了干事創業精氣神。

  同時,創新管理方式,落實管理責任,按照不同特點,立足實際推出寶德社區黨支部“五類黨員管理工作法”,將黨員分為ABCDE五類,其中A類為在村委、村辦企業上班的黨員采取日常考勤管理;B類為積極參加黨課及集體活動的黨員采取積分考勤管理;C類青年外出務工的黨員采取定期報道考勤管理;D類老弱病殘行動不便黨員采取主動送學家訪管理;E類為經常無故請假不參加集體活動后進黨員采取約談警醒教育管理。通過精細劃分ABCDE五類黨員進行精準教育管理,確保黨員先鋒模范作用的發揮。

  二、創新工作機制,破解治亂難題

  寶德社區有區位優勢,也有產業基礎,但班子軟弱、人心渙散,宗族派系復雜,各種上訪因素層出不窮,嚴重減緩了村莊發展步伐。王彥之利用自己作為公安干警的經驗優勢和自身在維穩治亂、打擊違法犯罪等方面的豐富經歷,創新工作思路建立了社區“書記+”工作機制:“書記+社區民警”,突出解決輕微涉案糾紛化解;“書記+法律顧問”,突出解決涉法、涉訴矛盾調處;“書記+檢察官、監察員”,對群眾訴求、久拖不決的事情進行跟蹤督辦;“書記+心理咨詢”,及時對因心理問題引發的涉穩因素進行危機干預。村“兩委”成班子圍繞“書記+”工作機制,各盡所能,各展所長,共同搭建了矛盾問題引導、疏壓、化解、穩控的平臺。對村涉穩的一位重點人員,一方面經常談話進行心理疏導,另一方面開設助學課堂實行親情呵護,對其孫子進行作業輔導,聯系社會企業結對助學幫扶,疏解了他的情緒,使這個每逢重大活動就去北京上訪的“老戶”在今年“兩會”期間穩定在了家里。對阻礙縣政府重要民生項目和強占原村委辦公室多年的幾個“釘子戶”,通過政策攻心、談話感召,及時進行了清理清退,保證了各項民生工程的順利實施。

  三、暖心小事小情,解鎖“幸福密碼”

111彩票注册  讓群眾有幸福感,不僅要大處想,還要細處做。王彥之通過走街串巷座談了解,梳理出群眾身邊細小、瑣碎的訴求,排定群眾“微心愿”清單。寶德社區近3000口人,80歲以上老人就有68人,如何讓這些年長居民更有獲得感從而支持社區建設發展,王彥之通過村企共建的方式,聯系社會愛心企業對社區80歲以上老人開展夕陽送暖活動,每逢老人生日王彥之帶領“兩委”成員為老人送上愛心蛋糕祝壽。針對村內孤寡老人和行動困難群眾,王彥之通過開展“潔凈小家 美化大家”活動,帶領青年黨員和入黨積極分子采取一周打掃一戶的方式幫助困難群眾清掃院落,引領良好的村風民風導向。

  四、關注民生急難,提振發展信心

  王彥之常說:“作為一個村黨支部書記,時刻關注和及時解決好村里老少爺們關心的熱點、難點問題責無旁貸。”他不但關注群眾身邊小事還從群眾關注急需的難題上突破,贏取信任,樹立威信。針對十幾年來存在的社區辦公樓遠離集中居住區,群眾辦事不方便,意見較大的問題,多次開會征求意見,決定在進村口新建黨群綜合服務中心1處,目前正在實施規劃審批。就民生問題社區制定了幼有所育、老有所養、民有優居、逝有所安的四大民生工程,目前在幼有所育上針對全村缺乏幼兒園的問題,通過多方協調爭取,擬在村內新建面積2000㎡幼兒園1處,容納學生200名,該項民生工程已經啟動建設。逝有所安工程也已啟動開工。雖然問題多困難大,但王彥之和村“兩委”有信心和決心將問題解決。如今,寶德社區在王彥之的帶領下,“兩委”班子團結一心,黨員群眾積極支持,社區各項工作平穩有序向前推進。(中共蒙陰縣委組織部)

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